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努力是种习惯，要贯穿终身。很多人在读书时候总是有种想法，就是学历只代表了学生时代的成就，并不能代表今后一生的成就。参加工作后才开始体会到，这种想法也是片面的。古人说：“学海无涯苦作舟，书山有路勤为径”。在读书时期，唯一的决定性因素就是努力程度。读书时候坚持努力的人，这种努力的习惯往往会延续一生。而正是这种习惯，造就了更大的成就。无论是从事何种行业，只有对工作始终如一的坚持不懈，才能有所建树，在平凡的岗位做出不平凡的业绩。

拥有自己的核心竞争力。无论从事何种职业，都要拥有自己的核心竞争力。当今社会，人才横溢，不管是政府或者企业都不缺人才，但缺的是关键岗位的人才。作为新时代青年干部，必须拥有自己的核心竞争力。而核心竞争力则在于平时自己对所在岗位工作的深刻理解，以及坚持不断的学习，用知识武装自己，做到有能力、能做事、能做好自己的事情。既然做一件工作，就要能胜任这件工作，做好这件工作。这样不仅仅是对自己工作岗位的负责，也是体现自身价值的一种方式。

学会包容。要学习泰山不弃杯土、河海不择细流的胸怀。在进入社会参加工作后，从事的工作内容都是崭新的、从未接触过的，在工作工程中难免会因为经验不足出现纰漏，而这种时候如果有人能对我们的不足予以指出，堪为对我们成长的一种帮助。因此，在生活及工作中，要学会倾听不同的声音和学会接受批判。正是在别人指出我们不足的过程中，才能让我们自身成长。对于现阶段的我们，包容是眼界、是胸怀、是气度、也是修行。我们要放下身段，要谦虚谨慎，善于学习。对于不懂的事情要虚心请教，对于自身的不足要加以改正。

学会担当。培养“士以天下为己任”的使命感、抱负和情怀。从小而讲，从事一项工作，要有对这项工作的担当；作为子女，要有对父母的担当；作为一名父亲或者母亲，要有对家庭的担当。只有有了担当，才能做好一项工作，才能撑起一个家。而作为新时代青年干部的我们，要学会担当，对自己负责，对工作负责，对家庭负责，对社会负责。(叶翔)