映象新闻

河南大力推进“人人持证、技能河南”建设，重点从以下五个方面着手：一是建立健全培养培训体系。服务制造业高质量发展，强力推进企业职工全员培训，扩大院校技能人才培养培训规模，大力提升公共就业训练中心和社会培训机构培训能力，推动人才培养与产业转型升级深度融合。二是建立健全评价激励体系。建立技能导向激励机制，加快完善技能人才评价制度，把企业职工、院校毕业生作为取证重点群体，推动企业自主开展定级、晋级评价和中高职学校、本科院校在校生“学历证书+若干职业技能等级证书”考核评价，加大优秀高技能人才奖补力度。三是建立健全就业创业支持体系。持续实施全民技能振兴工程项目建设，完善公共就业服务，扶持创业带动就业，加强省际劳务协作，推进“一县一品牌”建设，重点打造10个省级和100个区域人力资源品牌。四是建立健全职业技能竞赛体系。每年开展不少于100个职业（工种）的全省竞赛、1000场赛事活动，实现10000名以上选手取得职业资格证书或职业技能等级证书。五是建立健全培训评价信息管理体系。打破信息壁垒，建设全省技能人才管理服务信息系统，全面推广使用职业培训券，优化对劳动者培训就业全链条服务。

声音

技术工人是支撑中国制造、中国创造的重要基础。要完善和落实技术工人培养、使用、评价、考核机制，提高技能人才待遇水平，畅通技能人才职业发展通道，完善技能人才激励政策，激励更多劳动者特别是青年人走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠。

——2020年11月24日，习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话

职业技能培训成效怎么样，关键在考证持证，最终看持证率、就业率、增收率。要大力推进职业技能评价，鼓励引导各级各类企业、院校等开展自主评价，健全涵盖一二三产的全工种、各门类技能评价体系。要实施信息化精准服务，持续开展“互联网+职业技能培训”，借鉴脱贫攻坚建档立卡做法，完善全省适龄劳动力台账信息系统，严格电子培训券闭环管理，提高培训就业服务效能。要打造劳务

品牌，围绕服务县域经济高质量发展，推进“一县一品牌”建设，加强省内和区域间劳务对接，多渠道开拓劳务市场，做到标准化培训、规模化输出、全程化服务。

——2021年10月15日，省委书记楼阳生在全省高质量推进“人人持证、技能河南”建设动员部署电视电话会议上的讲话

图说

2021年10月23日，人力资源和社会保障部部长张纪南与河南省人民政府省长王凯签署《共同推进“技能河南”建设备忘录》。（人民网记者 慎志远/摄）

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《高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作方案》。

（2021年11月，河南省委、河南省政府印发）