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映象网评:年轻干部要有“朝气”

2021-06-17 11:24:28   来源:映象网

党员有朝气,党就有朝气;党员有活力,党就有活力。当前,9100多万党员中有三分之一以上是“80后”年轻党员。这些新鲜血液在党的肌体内不断充盈,推动着百年大党青春无限、活力四射。他们在工作中永葆朝气、奋发向上,在困难和挫折面前迎难而上、锐意进取,在风险和考验面前百尺竿头、更进一步,用朝气和活力推动着中华巨轮破浪航行在世界舞台之上,让中国从短短几十年的时间走过发达国家几百年的现代化历程,实现从“赶上时代”到“引领时代”的伟大跨越。

雨果说:“一切真正的伟大的东西,都是淳朴而谦逊的。”在实际工作中因年轻干部朝气蓬勃、思维活跃,干事也“麻利”,不断受到重视。但由于年轻,有的干部自认为学历高、见识广,导致眼高手低,急于求成。谦虚宽容是一种智慧的处世之道,老子言:“敦兮其若朴,旷兮其若谷。”年轻干部就是要不耻下问,放下架子,在良师面前甘当“小学生”;正确对待工作成绩,不居功自傲,待人诚恳和气,以谦虚谨慎的姿态负重前行,真正成长为党和国家的栋梁之才。

培养选拔优秀年轻干部既要看现有能力,更要注重发展潜力;既要大胆使用,更要加强针对性地锻炼培养。要全面增强年轻干部的综合素质,培养他们的责任感和工作热情。通过树立正确的世界观、人生观、价值观,切实激发青年人才的干事创业斗志,鼓励青年干部努力奋斗、成长成才。同时,年轻干部思想活跃,容易接受新思想、新观点,遇到难题也往往能另辟蹊径。要进一步预防年轻干部的“三分钟热度”,尤其是对于提出的意见建议未被采纳时,要坚持鼓励年轻人多反思、多学习、多创新、多尝试,确保让年轻干部的朝气不减、劲头不松。

年轻干部朝气蓬勃、意气风发,充满活力和激情,面对许多亟需深入研究、作出解答的现实问题,迫切需要用阅历打开疑惑,在基层一线攻难克艰,铸就实战本领。要不断克服能力危机、本领恐慌,把学习作为一种人生追求和生活态度,自觉主动学起来、动起来,扎实学习业务技能,广泛涉猎各领域知识,不断提高善为的能力。要将实干精神贯穿工作始终,始终保持一股冲劲、一股韧劲,以强烈的事业心、进取心,创新工作思路和方法,在脚踏实地的基础上注入新鲜活力。(李静杰)

 

文章关键词:干部,年轻,朝气 责编:

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