据美国消费者新闻与商业频道(CNBC)11月1日报道,刚刚收购推特的马斯克对该公司作出了一些重大的改变。他不仅将50多名他信任的特斯拉员工调到推特团队,还要求推特员工每周工作7天,每天工作12小时,否则就会有被裁员的危险。
据报道,马斯克授权了数十名特斯拉员工进入推特,从事代码审查等工作。据了解,这些员工来自特斯拉的自动驾驶团队。推特员工称,他们被要求向马斯克的特斯拉团队展示各种技术文档,证明他们工作的合理性,并解释他们在公司内的价值。他们表示,如果无法给马斯克的团队留下深刻印象,就会面临解雇的威胁。
此外据报道,推特员工们被要求在11月初完成马斯克对推特平台功能的改革要求,如果他们未能满足要求,可能会失去工作。
马斯克计划提高推特实名认证账户“蓝V”的订阅价,并修改对实名用户的验证流程。为此,马斯克提出11月7日前启动付费验证功能,这是他给推特工程师的最后期限。
推特员工表示,经理已经指示一些员工每周7天轮班每天工作12小时,以满足马斯克紧迫的平台功能改革。消息人士还透露,员工被要求加班,却没有收到任何关于“加班费或调休等工作保障”的信息。
内部流传的报告称,员工将在截止日期之前完成任务,视为他们职业生涯“性命攸关”的事情。
推特员工表示,他们尚未收到马斯克的团队管理计划,对马斯克如何调整团队、管理预算和裁员人数等计划基本上一无所知。
据此前报道,马斯克正在着手对公司进行全面改革,首先就是在第一轮裁员中解雇公司25%的员工。员工们表示,他们担心被无故或无警告地解雇,而且担心不会获得遣散费,一些人则担心他们将无法获得11月第一周股票期权的回报。
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请有意愿返乡的各位家人务必提前报备,并配合做好以下工作。
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