上月，科技巨头Meta Platforms正式宣布裁员，裁员总数高达1.1万人，约占团队总数的13％，并将招聘冻结期延长至明年一季度。Meta公司首席执行官扎克伯格还对被裁员的人表达了抱歉。
Meta裁员的后两天，Blind网站上出现了44条员工对Meta的评论，负面评价居多。有用户将裁员比作“饥饿游戏”，还有用户称Meta的未来具有不确定性。
Blind是一个须经过验证的企业员工提供匿名论坛和社区的应用程序。Blind用户通常按照行业、公司等类别进行分组，还会定期对用户进行员工身份认证。
裁员当天，有用户写道，“扎克伯格正在带领这家公司走向错误的方向。”
另一名工程师将此次大规模裁员描述为“历史上最糟糕的裁员”，并称“在Meta股票恢复如初前，不推荐任何人在那里工作”。
一位自称高级软件开发员的用户发帖称，“元宇宙将带公司走向缓慢死亡”，并补充道，“马克·扎克伯格将借元宇宙一手杀死公司。”
一名自称是数据科学家的用户表示，Meta“需要在高管层面裁员”，并称“领导层毫无头绪，他们把激情错当成了实际进步。”
一位自称是高级技术项目经理的发帖者写道，“糟糕的领导将使这艘大船沉没”，还抱怨“副总裁和董事们只是在榨取公司的利润，而没有增加任何价值。”
这位经理补充道，“我以为这是一家数据驱动的公司，但实际上它仅凭一个人的直觉和情感驱动的。没有人能推翻他（扎克伯格）的决定。”
也有员工对扎克伯格持积极看法，据媒体采访一位被解雇的Meta前员工，他称扎克伯格在处理裁员时“很人性化”。
对于该匿名平台中的发帖者是否是Meta的员工，Blind的公关主管Rick Chen做出了解释。Chen指出，“几乎所有发布的评论都是由各个Meta公司的在职员工撰写的，因为人们在被解雇或辞职后通常无法访问Blind。”
