映象新闻

实践证明，一个政党要永葆生机，要发展壮大，就要紧扣时代特点，不断完善发展机制。

坚持“政治高标准”，筑牢健康发展防护墙。中国是个有着14多亿人口的大国，中国共产党担负着为人民谋幸福、为民族谋复兴的重任。在领导干部选拔、任用上，必须坚持“最高”的政治标准。各级领导干部特别是高级党员干部，必须要有过硬的政治能力，要有超凡的政治敏锐性，要熟悉中国共产党的发展史。若党的宗旨、初心和使命偏离了轨道，就会有亡党亡国的威胁。党员干部在政治上一定要和党中央保持高度一致，坚决做到“两个维护”、坚定“四个自信”、树牢“四个意识”。

坚持“廉洁严标准”，筑牢廉洁勤政防护墙。从古至今，从东方到西方，腐败都是不为执政阶层和社会大众所容许的。贪欲会导致一个人在人生观、价值观上偏离正轨，从而在思想上发生质变。几十年来，党一直都在努力加强党员、干部的教育和监督，不断深化制度改革，探索、总结干部行为规范和标准，把权力关进制度的“笼子”，让党员干部“不能腐”、“不想腐”，为广大干部筑牢廉洁勤政的防护墙。

坚持“能力硬标准”，筑牢“能者上、庸者下”防护墙。要不断探索、建立多角度、全方位的干部考察任用制度，不能只看表面文章不触及实质深处。有的干部会干、会“吹”，有的干部会干、愿干、敢干、不会“吹”，有的干部不干、会“吹”。必须把能力、业务素养作为“硬”指标，为良好的用人制度织密防护网。要坚决杜绝“走后门”、“拉关系”、“裙带关系”、“家族式”用人现象。要真正发现、挖掘愿干事、真干事、干成事的干部，探索建立制度并固定下来，为“能者上”构筑坚实防护墙。

党的蓬勃生机和发展壮大，在于高举党旗、代代相传，在于结合时代特色，不断健全、完善发展机制。必须坚定宗旨，牢记初心使命，培育一代又一代政治坚定、廉洁勤政、能力过硬的接班人。唯如此，党才会越来越强盛，才能在为人民谋利益、为民族谋复兴的道路上越走越坚定、越走越久远。（李学富）