人才强则国家强,人才兴则国家兴。当前,我国正在加快建设社会主义现代化强国,在高质量推进新时代新长征的进程中,急需忠诚干净担当的专业化人才和干部队伍。各级党组织和广大党员干部重任在肩,要贯彻落实新时代党的组织路线,应变局、育新机、开新局、谋复兴,把选人用人工作做大做强、提质增效,真正让“孔雀华夏飞”和“不拘一格降人才”成为常态。
坚定谱写执政骨干队伍和人才队伍建设新篇,就要始终以时不我待的定力,持之以恒地画好明确选人用人标准的同心圆。致天下之治者在人才,成天下之才者在教化。德才兼备,德是前提,才是主导。在巩固好不忘初心、牢记使命主题教育成果同时,选干部、用人才既要重品德也不能忽视才干。要全力发挥好领头雁培育和践行社会主义核心价值观的作用,发掘、宣传、学习、先进典型的社会影响力。
坚定谱写执政骨干队伍和人才队伍建设新篇,就要始终以只争朝夕的魄力,一以贯之地找到提高干部素能的公约数。书到用时方恨少,事非经过不知难。中国梦不是一天两天就能实现的,而是需要实打实地干出来的。各级党组织要坚定团结带领好广大党员干部,在巩固好不忘初心、牢记使命主题教育成果的同时,加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,使广大干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领跟上时代发展步伐,练硬战、夺胜仗,确保党员干部能真正实心干事、科学作为、再立新功,以“赶考”的心态向党和人民交出一份满意的答卷。
坚定谱写执政骨干队伍和人才队伍建设新篇,就要始终以披荆斩棘的毅力,久久为功地下好建立健全严管加厚爱机制的一盘棋。严管即厚爱,约束即激励。千秋基业,干部为要,人才为先,从严管理干部只能咬定青山不放松,但厚爱干部也要与时俱进。各级党组织要坚定团结带领好广大党员干部,在巩固好不忘初心、牢记使命主题教育成果的同时,明确能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向,破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍,畅通党员干部可进可出、能上能下的渠道,多为一直在基层一线深耕耘的“老黄牛”解决后顾之忧,多为年轻干部细致考虑,切实为勇于负责的干部负责、为勇于担当的干部担当、为敢抓敢管的干部撑腰。(朱能)
牢牢抓住干部队伍建设这个关键
“在营造教育教学环境方面,出台中小学教师减负20条,加强督察力度,目前全国已经有20个省份出台了减负清单,预计年内所有的省份都会出台减负清单。
长江禁捕是为全局计、为子孙谋的重要决策。为提升长江流域渔政执法监管能力,确保“禁渔令”落实落地,近日,农业农村部、人力资源社会保障部、财政部就推动建立长江流域渔政协助巡护队伍(以下简称“协助巡护队伍”),提出了具体意见。
“没有规矩,不成方圆”。党员干部必须树立规矩意识,牢记初心使命、勇于担当作为,为实现中华民族伟大复兴的中国梦添砖加瓦。干部考核是干部管理的基础性工作,发挥着指挥棒、风向标、助推器作用。高质量的干部考核,能调动干部的积极性和主动性,激发干部的内生动力。
党的政治建设是党的根本性建设,思想建设是党的基础性建设。当前和今后一个时期,要始终把政治建设摆在首位,坚持组织路线为政治路线服务,强化政治担当,严守政治纪律,更加坚决地服从和维护党中央权威和集中统一领导。
继面向全国选调选聘180名公务员之后,该市近期又从全市集中选拔30名副局级人选,其中“80后”18人。长安街知事注意到,上述30人均生于1978年至1983年,最小的是马靖坤,1983年8月生,毕业于中南财经政法大学,现任胶州市胶莱街道党工委书记。
干部考核是坚持和加强党的全面领导、推动党中央决策部署贯彻落实的重要举措,是激励干部担当作为、促进事业发展的重要抓手。为适应全面深化改革的时代形势,要创新干部考核方法,全面精准考核干部在各方面的表现。
据教育部网站消息,11月20日至21日,教育部在宁夏石嘴山市召开人工智能助推教师队伍建设暨加强新时代乡村教师队伍建设现场推进会。各省级教育行政部门负责人,教育部有关司局和直属单位负责人,教育部人工智能助推教师队伍建设专家组专家和宁夏人工智能助推教师队伍建设行动试点支援高校代表参加会议。
“三个自觉”理念的形成,便是最高检党组践行习近平法治思想、落实习近平总书记重要指示要求的生动诠释。9月4日上午,最高人民检察院与中国刑事诉讼法学研究会联合举办的“国家治理现代化与认罪认罚从宽制度研讨会”在京召开。
活了20多年,一直住在怒江江畔半山腰的山朝粉第一次知道119是火警报警电话。服务队员王艺淳在教微型消防站志愿者如何使用消防救援设备。