河南建立省直民办职业培训学校季度报告制度_新闻频道

　　映象网讯（记者王宽）为加强省直民办职业培训学校日常管理工作，推动民办职业培训事业健康发展，河南省人社厅决定建立省直民办职业培训学校季度报告制度。

　　“全省每年都会对省直民办职业培训学校进行年检。今年上半年公布的全省2014年省直民办职业培训学校年检结果，经过年审，41所培训机构合格，11所培训机构不合格。”河南省人社厅相关负责人表示。

　　此次建立季度报告制度，是指经省人社厅行政审批设立的民办职业培训学校每季度（4、7、10、1月10日前）向主管部门报告本季度学校各项工作开展的基本情况。

　　季度报告内容为：招生宣传和收费情况（有无夸大虚假宣传，招生广告备案情况，收费备案公示情况）；安全管理情况（突发事件处理预案情况，重要场所、重要设施设备安全管理情况，学员日常管理情况）；招生培训情况（有无违规办学、超许可范围招生，培训情况，师资队伍情况）；办学行政许可变更延续情况（学校名称、办学地址、校长、法人代表、举办者、理事会成员、培训专业、有效期等变动情况）；重大事件情况（群体性事件、伤亡事件等重大事件第一时间上报）。

　　省人社厅要求，要严格落实季度报告制度，按时提交报告，报告结果作为年检评估重要依据；不得虚报瞒报，发现弄虚作假情况直接列入年检不合格学校。