映象新闻

眼下，各级普遍建立了基层工作联系点制度。这是直接了解民情、现场解剖麻雀、提高工作能力的有效途径，也是转变工作作风、密切联系群众的有效形式。

干部是人民的干部而不是谁的“家臣”，干部是做为人民服务工作的而不是为谁料理“家务事”。应该说，大多数干部能够联得上、下得去，和群众面对面出主意、解难题，发挥出了作用。

如果干部将领导的“脸色”当作晴雨表，将领导的爱好当作奋斗的目标，自以为得到领导的“赏识”就能够平步青云，其实是对干部工作以及理想的重大误解。从上至下，干部都应该唯“人民至上”，得民心才能得天下。常怀利民之心，多做兴民之事，才能够得到人民群众的支持，干部才能够继续奋斗在自己的工作岗位上，实现自我价值。

扎根基层、深入群众，并不只是一句“口号”，而应该是干部干事创业的根本原则。如果干部创新创业偏离了这个方向，不以人民群众的利益为出发点和落脚点，不以遵守规矩纪律为行为准则，不以维护公平正义为根本原则，其理想信念就可能“跑偏”，行事作风就可能“逾矩”。即便干部有领导的“偏爱”，但是得不到群众支持也只是“空谈”。

干部当是人民的干部。为人民服务就意味着为“公”，因此任何的“私心”都是不被允许的，这是群众的期待也是制度的约束、更是社会的认可。干部与领导只有在共同为民的道路上才能越走越好，如果因为“私心”偏离了方向，或者其目的地就不是为“公”，就不可能走好为民之路，也不会有远大前程。(王艺萤)